Mireia Las Heras<\/strong><\/a>, doctora en Direcci\u00f3 d’Empreses, enginyera industrial i professora de l’Escola de Negocis IESE<\/strong><\/a>, va ingressar com a acad\u00e8mica de n\u00famero de la Reial Acad\u00e8mia Europea de Doctors-Barcelona 1914<\/strong> (RAED), durant una cerim\u00f2nia que es va celebrar el dimarts, 12 de juny, al Sal\u00f3 d’Actes de Foment del Treball<\/strong><\/a>, a Barcelona. La recipiend\u00e0ria va llegir el discurs d’ingr\u00e9s “El valor del Liderazgo”<\/strong>. Li va contestar, en nom de la corporaci\u00f3, l’acad\u00e8mic de n\u00famero i doctor en Administraci\u00f3 d’Empreses Jos\u00e9 Antonio Segarra<\/strong><\/a>.<\/p>\n Les Heras analitza al seu discurs el paper del lideratge partint de la persona i els seus valors, definint el treball com a font de riquesa personal i de l’empresa com a entorn de benestar i creaci\u00f3 de riquesa tant material com immaterial. Posant sempre l’accent en la persona. “Mesurar l’\u00e8xit personal en funci\u00f3 de l’\u00e8xit professional amaga un altre reduccionisme absurd: el de rebaixar la vida de la persona a la seva faceta professional. O si m\u00e9s no, el reduccionisme de considerar aquesta, la faceta professional, com la m\u00e9s rellevant”, considera .<\/p>\n A partir d’aqu\u00ed, la nova acad\u00e8mica incideix en valors com la motivaci\u00f3, la implicaci\u00f3 o el desenvolupament personal com a valors primordials de qualsevol organitzaci\u00f3 empresarial. “El fruit d’una xarxa de relacions enriquidores \u00e9s que les persones s\u00f3n m\u00e9s capaces d’afrontar reptes, de ser innovadores, de crear amb aix\u00f2 valor econ\u00f2mic per a la companyia, i de dirigir la seva traject\u00f2ria personal i professional m\u00e9s efica\u00e7ment, mantenint-se ocupables”, assenyala .<\/p>\n Per concloure que el lideratge va m\u00e9s enll\u00e0 de saber gestionar una empresa. “Mobilitzar adequadament als altres per assolir objectius compartits \u00e9s crucial, especialment en un context com l’actual, que com ja hem esmentat \u00e9s complex. Tot i aix\u00ed el lideratge \u00e9s crucial per a la sostenibilitat de qualsevol activitat social i econ\u00f2mica. Per aix\u00f2 les compet\u00e8ncies de lideratge han de fomentar-se en tots els diferents nivells: en la fam\u00edlia, institucions socials, educatives, i organitzatives”, afirma.<\/p>\n Segarra, per la seva banda, va elogiar al seu discurs de contestaci\u00f3 la traject\u00f2ria professional i docent de Las Heras, que ha fet d’ella un referent de l’humanisme dins de l’empresa malgrat la seva joventut. Per l’acad\u00e8mic i tamb\u00e9 professor d’IESE, els postulats de la investigadora ofereixen una nova resposta al que la societat d’avui s’espera de l’empresa: un entorn hum\u00e0 que generi riquesa i valors. Segarra no va dubtar a comparar aquest nou model empresarial amb l’estructura dels castells de tradici\u00f3 catalana.<\/p>\n Les Heras ha abordat en nombroses publicacions i confer\u00e8ncies temes relacionats amb la integraci\u00f3 treball-fam\u00edlia, dona i lideratge i desenvolupament de traject\u00f2ries professionals. Dirigeix \u200b\u200bla Confer\u00e8ncia Internacional Treball Fam\u00edlia<\/strong> de IESE des de l’any 2009 i \u00e9s a m\u00e9s codirectora de la Confer\u00e8ncia Internacional d’IESE de Dona i Lideratge<\/strong>, que va celebrar la seva primera edici\u00f3 al juliol de 2017. Aquest any codirigir\u00e0 el congr\u00e9s interdisciplinari sobre paternitat juntament amb el Social Trends Institute<\/strong><\/a> i la Universitat de Harvard<\/strong><\/a>. Aix\u00ed mateix, la nova acad\u00e8mica dirigeix \u200b\u200bel projecte IFREI<\/strong><\/a>, que uneix a investigadors de m\u00e9s de quinze pa\u00efsos i que ha treballat amb m\u00e9s de 60 corporacions a tot el m\u00f3n. Cada dos anys el Network de IFREI organitza una trobada que uneix a empreses, governs i acad\u00e8mics. <\/a>\u201c<\/span>Mesurar l’\u00e8xit personal en funci\u00f3 de l’\u00e8xit professional amaga un altre reduccionisme absurd: el de rebaixar la vida de la persona a la seva faceta professional”<\/h2>\n
\n<\/p>\nDiscurs d’ingr\u00e9s: “El Valor del Liderazgo”<\/h3>\n
\n <\/p>\n\n\t\t