Los expertos en empresa familiar reunidos por la Real Academia Europea de Doctores-Barcelona 1914 (RAED) e IESE el pasado 11 de mayo en Barcelona para tratar la “Mejora de la viabilidad de las empresas familiares” coincidieron en destacar la necesidad de estas sociedades de contar con una diagnosis y un protocolo de actuación anticipada para resolver cualquier crisis del modelo antes de sufrir sus consecuencias.

Guillermo Perkins, profesor de IAE de la Universidad Austral de Argentina, explicó que trabaja precisamente en la concreción de un modelo “muy novedoso, que nos indica por dónde pueden ir los problemas y, a partir de ahí, fijar las herramientas para ayudar a la familia en su unidad, especialmente para acercar a las últimas generaciones de la sociedad a conjugar sus intereses”.

Para Ricardo Aparicio, profesor de la Universidad Panamericana de México, “ante una crisis de desunión es importante que las familias prevean con tiempo posibles aliados que puedan ayudarles a que las sociedades no se rompan. Cuando no hay tiempo, puede ser que lleguen a soluciones que tengan altos costes y hay que evitarlos”.

Arlette Urrea, profesora de la Universidad de Costa Rica, destacó la necesidad de concretar “la base fundamental de por qué se da la unión para poder seguir adelante y cuáles son las condiciones que favorecen esa unión para anteponerla ante cualquier crisis”.

Finalmente, Miguel Ángel Gallo, profesor emérito de IESE, académico de la número de la RAED y presidente de su Senado, alertó sobre los principales motivos que generan la crisis del modelo de empresa familiar, sobre los que la sociedad debe incidir de forma específica. “La ignorancia es uno de los principales -señaló-. Hay muchas veces  que los gestores de la empresa familiar tienen pocos conocimientos. Otro enemigo es la malicia, la astucia, porque hay miembros de la familia que no son tan buenos como deberían. Es importante establecer mecanismos para detectar y evitar estos comportamientos a tiempo”.

La sesión fue conducida y moderada por Joan Francesc Corona, director del Instituto de la Empresa Familiar y académico de número de la RAED.

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